¿Estás buscando una oportunidad laboral en una empresa líder a nivel mundial? DHL, reconocida por su solidez y presencia global en el sector logístico, ofrece oportunidades en diversas áreas. En este artículo conocerás los perfiles más solicitados, los requisitos generales y cómo postular de forma segura.
¿Por qué trabajar en DHL?
DHL es parte del grupo Deutsche Post DHL Group, el mayor proveedor de logística del mundo, con operaciones en más de 220 países y territorios. La empresa se especializa en servicios de mensajería exprés, transporte terrestre, aéreo y marítimo, y soluciones de cadena de suministro.
Trabajar en DHL es formar parte de un entorno dinámico, diverso e inclusivo, con posibilidades reales de crecimiento profesional y desarrollo de habilidades técnicas y humanas. DHL también se destaca por ofrecer estabilidad, formación continua y beneficios competitivos.
Principales Puestos Disponibles en DHL
DHL ofrece una amplia variedad de empleos tanto para profesionales experimentados como para jóvenes sin experiencia. A continuación, te presentamos los perfiles más comunes:
Auxiliar Logístico
Funciones:
- Recepción, almacenamiento y despacho de productos.
- Clasificación de mercancía y control de inventario.
- Uso de herramientas tecnológicas como escáneres RF y sistemas de gestión.
Requisitos:
- Secundaria completa o estudios técnicos en logística (preferible).
- Conocimientos básicos de computación.
- Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión.
- Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos o jornadas extendidas.
Asistente de Transporte
Funciones:
- Coordinación de rutas y seguimiento de unidades de transporte.
- Registro de entregas, generación de reportes y análisis de desempeño logístico.
- Apoyo en la planificación operativa diaria.
Requisitos:
- Estudios técnicos o universitarios en logística, transporte o administración.
- Manejo intermedio de Excel u otras herramientas de ofimática.
- Habilidades de organización y comunicación.
- Experiencia previa (deseable, pero no indispensable).
Chofer de Reparto
Descripción general:
Los choferes de reparto en DHL son responsables de entregar paquetes de forma segura y eficiente, siguiendo rutas preestablecidas y cumpliendo con los tiempos de entrega establecidos por la compañía.
Funciones principales:
- Conducción de vehículos asignados para la entrega de paquetes.
- Revisión y mantenimiento básico del vehículo.
- Escaneo y registro de entregas con dispositivos móviles.
- Atención y trato amable con los clientes en el punto de entrega.
- Cumplimiento de rutas y tiempos de entrega.
Requisitos:
- Licencia de conducir vigente.
- Conocimientos básicos de rutas urbanas y uso de GPS.
- Experiencia previa en reparto o conducción (preferente).
- Puntualidad, responsabilidad y buena actitud.
- Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir metas diarias.
Ayudante de Reparto
Descripción:
El ayudante de reparto apoya al chofer en la carga, descarga y entrega de paquetes. Este rol es ideal para personas que buscan una entrada al sector logístico sin requerir experiencia avanzada.
Funciones principales:
- Carga y descarga de mercancía del vehículo.
- Organización y preparación de paquetes para entrega.
- Apoyo al chofer durante la ruta.
- Escaneo de paquetes y entrega directa al cliente.
- Verificación de guías y documentos.
Requisitos:
- Escolaridad básica.
- Buena condición física.
- Actitud de servicio al cliente.
- Capacidad para trabajar en equipo.
- Deseable experiencia previa en logística o reparto (no indispensable).
Cómo Postular a un Empleo en DHL
- Puedes postular de forma online, desde cualquier lugar. Aquí te explicamos cómo:
- Visita: https://careers.dhl.com
- Usa el buscador para encontrar ofertas según el puesto y ubicación.
- Revisa la descripción de la vacante.
- Crea una cuenta y sube tu CV.
- Postula directamente desde la plataforma.
Consejos para una buena postulación
- Presenta un CV limpio, claro y sin errores.
- Resalta tu experiencia relacionada con logística, atención al cliente o manejo de vehículos si aplica.
- Muestra tu disposición para aprender y adaptarte a entornos dinámicos.
- Si no tienes experiencia, enfócate en tus habilidades blandas: responsabilidad, puntualidad, trabajo en equipo y actitud positiva.
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